Читать книгу - "Сила в ресурсе. Техники и практики, которые помогут восполнить твой внутренний заряд, чтобы действовать - Дмитрий Сидоров"

нашу жизнь интересной и наполняют её смыслом. Мечты помогают нам определить наши цели и направить усилия в нужном направлении. Но мечты должны быть не просто словами, они должны быть визуализированы в нашем сознании, чтобы мы могли превратить их в реальность.

Каждый из нас является актёром своего собственного кино. Мы можем создавать свою жизнь так, как нам хочется, и играть главную роль в этом фильме. Но для того, чтобы наши мечты стали реальностью, мы должны уметь чётко представить себе, о чём конкретно мы мечтаем, как это выглядит и что собой представляет.

ВИЗУАЛИЗАЦИЯ – ЭТО ПРОЦЕСС СОЗДАНИЯ ОБРАЗА В НАШЕМ УМЕ.

Когда мы визуализируем свои мечты, мы создаём образ того, чего мы хотим достичь. Мы видим себя в будущем такими, какими хотели бы выглядеть и чувствовать себя. Это помогает нам сосредоточиться на целях и действовать в соответствии с ними.

К примеру, если ваша мечта – стать актером Голливуда, то вам нужно начать визуализировать себя в этой роли. Вы должны представить себя на красной дорожке, получающим награды, на съёмочной площадке, где играете главную роль в фильме.

Каждый день вы должны воспроизводить внутри себя этот образ, чтобы он стал частью вашего сознания.

Когда мы визуализируем свои мечты, мы прокладываем путь к их достижению. Мы начинаем действовать в соответствии с ними и принимать решения, которые помогут нам достичь целей. Мы становимся более уверенными в себе и своих возможностях.

Не бойтесь мечтать! Но не останавливайтесь на мечтах. Трансформируйте их в цели и действуйте соответствующим образом. Вы можете достичь любой цели, если будете верить в себя и работать на то, чтобы мечта стала реальностью. И помните, что каждый из нас является главным героем своего собственного кино!

Вообще, говорят, что мечтания продлевают жизнь. Так что мечтайте себе на здоровье! Ведь, как известно, это совсем не вредно!

Найди наставника

Внимание! Это, пожалуй, самая важная и поэтому самая сложная глава книги.

Когда-то давно в далёкой китайской провинции жил юноша по имени Ли.

Однажды он пришёл к своему учителю Чжуану. «Учитель, – сказал Ли, – я не знаю, кто я и чем мне заниматься, чтобы не прожить жизнь впустую».

Чжуан улыбнулся и протянул Ли руку: «Ты ищешь ответы на вопросы, которыми многие из нас задаются. Ты ищешь наставника».

В XXI веке концепция наставничества остаётся актуальной. Наставник – это тот человек, который передаёт свой жизненный и профессиональный опыт другому человеку, чтобы помочь ему раскрыть свой потенциал. Он не только указывает путь, но и поддерживает, мотивирует и направляет на пути к успеху.

Часто путают термины «наставник», «учитель», «ментор», «коуч» и «тренер». Все они различаются по своей сути. Учитель обычно обучает определённым навыкам и даёт знания. Ментор даёт советы и поддержку. Коуч помогает развивать конкретные сильные стороны и достигать целей. Тренер фокусируется на обучении прикладным навыкам и даёт, например, спортивную подготовку. Тогда как понятие «наставник» охватывает все эти аспекты, но в более глубоком и широком контексте. Он работает над всесторонним развитием вашей личности.

Наставник в бизнесе может помочь достичь карьерных высот, делясь стратегическими знаниями и опытом. В сфере здоровья, как физического, так и ментального, наставник может играть решающую роль, мотивируя вас, помогая внедрять в жизнь новые полезные привычки. А также он отслеживает прогресс на пути к цели и способен корректировать маршрут, делая его наиболее оптимальным, быстрым и безопасным.

В моём понимании наставник – это и есть тот самый человек, который способен помочь перевести мечту в статус «достигнутая цель». Такой, знаете, своего рода волшебник или Дед Мороз, которому запрос написали: «Хочу через месяц „порш“ или „дайсон“», – а вам в ответ мало того, что инструкцию дают в виде пошагового плана действий по дням и часам, так ещё и вспомогательные ресурсы. В виде личного опыта наставника, его связей – людей, способных приблизить вас быстрее к желаемой цели. Возможно, у него есть целый отряд гномиков, которых очень много, они маленькие, постоянно путаются под ногами, как муравьишки, куда-то бегут – но все вместе трудятся над одной суперважной задачей и в конечном итоге всегда получают результат максимально быстро.

НАСТАВНИК – ЭТО ЧЕЛОВЕК, КОТОРЫЙ ПОМОЖЕТ ТЕБЕ ВОПЛОТИТЬ МЕЧТЫ В ЖИЗНЬ.

Помните, как в детских мультиках… У каждого настоящего волшебника были свои помощники, сказочные говорящие коты, а ещё потайные сундучки, карты сокровищ, клубочки-навигаторы, волшебная пыльца и многое другое. Это примерно вы и получаете при работе с наставником, если, конечно, вам повезёт при его выборе.

На вопрос, как же найти такого человека, я, пожалуй, отвечу в формате небольшого рассказа о моём опыте поиска наставника, и о том, как влияли такие волшебники на мой путь к целям. И конечно, о том, какие трудности и подводные камни могут быть при сотрудничестве с наставником. А потом я добавлю пару слов от себя – как от наставника, с которым посчастливилось сотрудничать на данный момент уже более чем восьми сотням студентов-учеников.

Итак, я начал свой путь предпринимателя ещё в 14 лет. В это же время я принял однозначное решение взять на себя ответственность за свою жизнь целиком и полностью. Наверное, поэтому я и захотел стать предпринимателем. Ведь, как тогда я думал, так и сейчас остаюсь при том же мнении:

Предприниматель – это не профессия и не род деятельности, а образ жизни, образ мышления и метод взаимодействия с реальностью, то есть с собой и с внешним миром.

Это очень глубокие мысли. Мои мысли. У вас, конечно, может быть другое мнение, если вы – предприниматель и в данный момент вас уволили и вы вынуждены что-то предпринимать. Тем не менее я убеждён в том, что это всегда личный выбор – не всегда осознанный, чаще всего интуитивный, как-то больше по наитию, по ощущению: «Ну, я не знаю почему, но чувствую, что именно это надо сделать». И, несмотря на все за и против, ты просто берёшь и делаешь ЭТО.

Именно такие люди и способны непрерывно идти вперёд, прокладывать пути, открывать новые маршруты и вести за собой толпу, заряжая и мотивируя всех одной какой-то великой миссией или идеей. Таких людей ещё часто называют «люди-локомотивы». Ну, мы не об этом сейчас, а о том, какие у меня были наставники, как найти хорошего наставника вам и нужен ли он вам вообще или достаточно ограничиться советами друга или мамы. Ничего, кстати, против не имею – тоже очень действенные методы.

Разные методы могут быть хороши. Но вопрос: чего вы хотите на самом деле добиться, какие цели преследуете и чем готовы жертвовать?

Мой путь в мир бизнеса, психологии и вообще во взрослую жизнь начался, как ни странно,